海外へのエンジニア転職をする5つのステップ｜未経験は99％不可能？

「海外エンジニアになるために必要な実務年数を知っていますか？」

海外エンジニアは、最低でも「実務経験4年以上」で「TOEIC900点以上」を求められるため、未経験は99％不可能です。

未経験者の海外エンジニアの転職が難しい原因は下記3つです。

とはいえ、未経験者が海外エンジニアになる方法も存在します。

本記事では、海外でエンジニアをしている方の経験談をもとに、海外転職の障壁や対応策を紹介しています。

本記事を読めば、あなたが海外転職を見据えたときに「何を準備し、何に注意するか」を迷うことなく行動できます。

また、海外転職におすすめの転職エージェントを3社紹介しています。

既に就労ビザ取得に十分な実務経験を持っている人は、登録の際に参考にしてみてください。

エンジニアにおすすめしたい海外転職に強いエージェント3選>>

エンジニアの海外転職の現状

海外エンジニアの転職市場は競合が多いですが、需要はさらに多いです。

世界中でIT化が加速しており、エンジニア需要と比例して年収も高まっています。

実際にイギリスのITエンジニアの平均収入は、下記画像のように右肩上がりです。

（引用：IT job Watch）

アメリカやイギリスの年収は日本より1.5〜2倍以上高く、年収は増加し続けています。

下記の表は、米・英・日のエンジニアの年収比較表です。

	エンジニアの平均年収
アメリカ	約1,150万円
イギリス	約800万円
日本	約590万円

※2022年9月現在

海外エンジニアの需要が高まると同時に求められるスキルも上がるため、「経験と語学力」がないと日本からの転職は成功しません。

エンジニアが海外転職できる3つのパターン

エンジニアが海外転職できるのは下記3つのパターンです。

転職方法は、あなたの求めている状況によって説明が異なります。

それぞれの転職方法について紹介しているので、状況に合った転職方法を参考にしてみてください。

海外支社へ転属する

日本の企業に就職しているエンジニアが、海外出向するケースです。

海外支社へ転属するエンジニアの特徴として、下記が挙げられます。

海外支社へ転属する場合、現地エンジニアのまとめ役を任されることが多く、コミュニケーション能力は必須です。

会社から出向期間や出向場所が決まった状態で相談されたのち、辞令を受けるのが一般的な流れです。

海外支社に現地採用される

日系企業の海外支社へ現地採用されるケースです。

転職エージェントを利用しての転職になるので、下記の内容が自由に選択できます。

しかし、待遇が現地基準になるため年収が下がることもあります。

このケースもマネジメント能力を求められる可能性が高く、現地エンジニアと本社の橋渡し役を求めている企業が多数あります。

海外の企業に現地採用される

海外の企業へ現地採用されるケースです。

こちらも転職エージェントを利用しての転職になるので、下記の内容が自由に選択できます。

このケースは企業が海外にあるので、年収の変動が大きいです。

（引用：経済産業省「IT人材に関する各国比較調査 結果報告書　2016年版」）

東南アジアは日本より年収が低くなりやすく、アメリカやイギリスは年収アップが狙えます。

エンジニアが海外転職するために必要な3つのもの

エンジニアが海外転職するには下記3つが必要です。

就労ビザはもちろんのこと、語学力や実務経験も必須です。

就労ビザは取得に複数の条件があり、企業は取得をサポートしてくれます。

その手間をかけても良い人材であるために、語学力と実務経験が必須です。

それぞれ詳しく解説していきます。

就労ビザを取得する｜海外で働くために必須

就労ビザは海外で働くためには必須です。

就労ビザの取得条件は主に下記の条件があります。

この他に、国によって条件が加えられます。

東南アジアは働き手を求めているため、取得条件が簡単です。

理由は、年間を通して発行数が決まっていることや「人材不足な職種リスト」に該当しているかも大きな要因です。

語学力を習得する｜TOEIC900点以上は必要

海外転職に語学力は必須です。

例として「TOEIC900点以上」とあげていますが、現地エンジニアと会話できるのかが重要です。

上記は仕事をするうえで当たり前のことです。

これは、グローバルでは言っては駄目な一言。

条件として、TOEIC点数入れてるなら別ですが、そうでなくてこの発現は侮辱行為ですよ。外資系でも、これはタブー。

だって、点数で評価したって英語でITの交渉出来なかったら、910点でも｢使えない｣って海外のエンジニアからこっそりメール来ますよ（笑

— cryptoisnotvirtual (@cryptoisnotvirt) October 29, 2021

書類選考でTOEICの点数は良い評価を受けます。

しかし、面接でスムーズに会話できないと、コミュニケーションコストがかかると思われ、採用されません。

「英語を話すのが苦手」という方は、下記の記事で勉強法やコツを紹介しているので参考にしてください。

実務経験を得る｜企業が採用しやすい

実務経験も必須です。

海外企業の思いとして下記のことが挙げられます。

他国の人材を雇うことは、企業には手間となります。

手間を抱えても雇いたいという実務経験を持つことが、現地のエンジニアを抑えて就職するために必要です。

学歴がなくても、語学力と実務経験があればオファーが来るという人がいました。

当方、大学中退の高卒ですが海外でエンジニアやってます。 スキル、言語、経験があれば全然可能だと思います。 （もちろん、GAFAのような人気な大企業となるとまた話は別です。） 私が海外で転職活動をしていた時に、LinkedInを使ってましたが学歴がなくても職のオファーや紹介は沢山ありました。

一部引用：シティーズ

学歴があった方が間違いなく有利です。

しかし、実務経験を積めば海外転職できるのは間違いないでしょう。

未経験エンジニアの海外転職はほぼ不可能

未経験のエンジニアは99％海外転職できません。

理由は下記の3つです。

未経験エンジニアがどのように3つの課題をクリアしていくかを紹介します。

就労ビザの取得が難しい

就労ビザの取得は年々厳しくなっています。

そのため、未経験エンジニアができる対策として「経験を積むこと」が最優先です。

就労ビザは学歴と実務経験がセットになっている場合が多く、年収アップが狙える国は該当します。

まずは転職エージェントに登録し、経験を積む期間と割り切って日本のエンジニアになることをおすすめします。

未経験からエンジニアになりたい人におすすめの転職エージェントを、下記の記事で紹介していますので参考にしてください。

海外企業はコストを抱えたくない

海外企業はコストを抱えたくありません。

未経験のエンジニアを抱えることは、下記のコストがかかります。

イギリスを例に挙げますと、日本のように新卒を育てるシステムがなく、経験のある人が欲しいという企業が多いです。

働き方の違いから、未経験=コストと思われてしまいます。

実務経験と語学力がないとコミュニケーションが取れない

実務経験と語学力がないと、仕事の相談や意見交換ができません。

Q 日本と海外で求められることの違い？👀

A コミュニケーションはより海外の方が必要。みんながすごく意見を出し合って結論を出す。飲み込んでなかったことにする、は少ない。意見言うのは求められるし必要とされる。（名村さん）#MsEngineer

— Ms.Engineer (@ms_engineer21) September 1, 2022

上記のツイートでもあるとおり、海外は意見交換が活発で、意見を求められます。

経験からくるアイデア、しっかりと伝えられる語学力が必要です。

エンジニアが海外転職する際の注意点

海外転職にはハードルがたくさんあります。

下記の内容を把握しておかないと、転職後の年収や文化の違いに困ります。

上記5つの内容を意識するだけで、海外転職での失敗を回避できます。

就労ビザの取得難易度が国によって違う

就労ビザは発展途上国や先進国かによって取得難易度が違います。

取得しやすいフィリピンと、取得しにくいアメリカを比較します。

	学歴	実務経験	年齢制限	その他の条件
フィリピン	原則なし	原則なし	原則なし	一定以上の所得水準が求められる
アメリカ	4年制大学以上の学位 または相当の実務経験（大学の1年が実務経験だと3年）	0〜12年	原則なし	原則なし

※2022年9月現在

先進国は学歴に制限をかけていることが多く、求められている学歴がない場合、最大12年の実務経験で補う必要があります。

あなたが就労ビザを取得できるのかを調べ、今行うべき内容を把握してください。

労働基準や給与が転職した国の基準になる

労働基準や給与が現地基準になります。

日本で採用され、海外へ派遣される場合は日本の労働基準となり、現地採用の場合は現地の労働基準です。

現地基準になった結果、年収が落ちたケースもありますので、上記3つは必ず確認するようにしましょう。

給与で支払われる通貨により日本円での年収が変わる

現地採用の場合、支払われる通貨が日本円ではなくなります。

気になる求人には下記3つの支払い方法であるか確認してください。

購買力補償方式は海外赴任者に理解されやすい支払い方法ですが、別建方式は為替レートによって日本円での価値が変わります。

転職エージェントの条件では記載がないので、必ず質問するようにしましょう。

転職希望の国の社会情勢を把握すると失業のリスクが減る

転職希望の国の社会情勢を把握することで、失業のリスクを軽減できます。

海外出向は本社が日本にあるので、帰国という形になります。

しかし、現地採用の場合は最悪リストラもあるようです。

上記3つを気にしておくことで、転職後に最悪の事態を防げます。

転職希望先の文化を把握することでトラブルを避ける

転職希望先の文化を把握することは必要です。

日本では冗談で使われる言葉は、海外ではタブーなこともあります。

転職希望先が何を大切にしているのかを事前に確認してください。

あなたが受け入れられない文化があるかもしれないので、自衛する意味でも確認は必須です。

エンジニアが海外転職する5つのステップ

「海外転職のイメージが湧かない」

「具体的な方法を知りたい」

実務経験を満たしていても、求人の見つけ方や方法がわからなくては転職できません。

ここでは、エンジニアが海外転職する5つのステップを紹介します。

上記の流れが一般的な転職方法です。

事前に準備すべき内容も伝えているので、ぜひ参考にしてください。

エンジニアにおすすめしたい海外転職に強いエージェント3選

海外エンジニアに転職を希望している場合「海外転職に強い」転職エージェントを利用しましょう。

なぜなら強みのある転職エージェントの方が、その分野の求人数が豊富であり、企業の内情もよく理解しているからです。

「海外エンジニアの転職に強い」おすすめの転職エージェントは下記の通りです。

転職エージェントによって、取り扱っている求人やサービス内容が異なります。

それぞれの強み・メリットを判断するためにも、複数の転職エージェントに登録しておきましょう。

もし迷ったら、本記事で紹介している転職エージェント「JACリクルートメント」「doda」「ビズリーチ」を利用してみてください。

JACリクルートメント｜ハイクラスの職歴を組みたいなら

公式サイト：https://www.jac-recruitment.jp/

JACリクルートメントは「プロのアドバイザーにサポートして欲しい人向け」の転職エージェントです。

JACリクルートメントの強みは下記の通りです。

JACリクルートメントは、利用者満足度が高く利用者の94.5%が「知人・友人に紹介したい」と回答しています（参考：JACリクルートメント 2017年度利⽤者 アンケート結果）。

各分野のエキスパートが多数在籍しているため、エンジニアに精通しているプロからサポートしてもらえるのも特徴です。

「信頼ある転職エージェントを利用したい方」や「プロのアドバイザーに手厚くサポートしてほしい方」におすすめの転職エージェントです。

doda｜英文レジュメと面接の課題解決がしたいなら

公式サイト：https://doda.jp/

dodaは、転職サービスを多く展開しているため「転職サービスと転職エージェントの良い部分」を利用できます。

dodaでは、転職エージェントのサービスだけでなく「スカウトサービス」もあるため、気になっていた企業からオファーがくる可能性があります。

上記以外にも、書類添削や面接対策も手厚くサポートしてくれるため、dodaを利用すれば転職活動も安心して進められるでしょう。

「面接の対策が十分ではない方」や「転職活動を手厚くサポートしてほしい方」におすすめの転職エージェントです。

ビズリーチ｜約1,300件を超える海外求人から探したいなら

公式サイト：https://www.bizreach.jp/

ビズリーチは「ハイクラスの海外求人が豊富な」転職サイトです。

年収600万以上の方に支持されている転職サービスで、他では出会えない希少な求人も掲載しています。

ビズリーチは、自ら求人を探すスタイルではなく、スカウトが来るのを待つタイプの転職サービスです。

実績やスキルがあれば、狙っている海外企業からスカウトメールがくる可能性も十分にあります。

「海外のハイクラス企業にスカウトされたい方」や「今よりも年収アップを目指している方」におすすめの転職サイトです。

エンジニアの海外転職まとめ

本記事ではエンジニアの海外転職事情をまとめました。

エンジニアが海外転職をするための1番の障壁は、就労ビザの取得です。

しかし、エンジニアはどこの国も不足している人材であり、需要は今後も伸びていくでしょう。

就労ビザの条件をクリアしている人は、下記の転職エージェントに登録してみてください。

まだ実務経験が足りないという人も、国内のIT企業への求人もあるので、キャリアアップとしての利用をおすすめします。

下記の記事では、未経験からプロまでのエンジニア求人を扱っている転職サービスを、13社比較しています。

あなたがエンジニアとしてキャリアアップを目指しているのであれば、ぜひ読んでみてください。