Greenは、株式会社アトラエが運営するIT・Web業界の求人を専門に扱う転職サイト。
転職サイトGreenは、大手企業だけでなく、
IT・Web業界の転職サイトとしては最大級の規模を誇り、求人数も15,000※を超えています。(※公式サイトより)
IT・Web業界は個人間の紹介やSNS経由での転職が盛んで、あんまり転職サイトに求人が出されない傾向があるよね。だから転職サイトに出ている求人はかたっぱしから見るくらいの勢いがないとなかなか良い求人に出会えないよ。
ただし、IT・Web業界にこだわっていないのであれば、リクルートエージェントなどの方が求人数は圧倒的に多いです。
- Greenの求人数:15,000件
- リクルートエージェントの求人数:150,000件
約10倍の差があるね。
IT・Web業界にこだわらないのであればリクルートエージェントなどの総合転職エージェントや、リクナビNEXTなどの総合転職サイトも同時に利用しましょう。
基本的にいくつの転職サイトを使っても無料なので、迷ったら使うスタンスでどんどん利用していきましょう。
この記事では、転職サイトGreenについて紹介します。
結論、IT・Web業界を目指す方であれば登録しておいてまちがいないのでまずは無料登録を済ませてしまっても良いでしょう。
\ facebook連携で簡単登録 /
無料登録後もお金はかかりません。
Greenは、「IT・Web業界の転職におすすめの転職サイト・転職エージェント」でも紹介しています。
転職サイトGreenとは?
Greenは、どのような転職サービスなのか、まずは公式サイトの情報より説明します。
GreenはIT/Web業界で働く、エンジニア、デザイナー、営業、マーケターの求人を中心に仕事案件が多数掲載中です。
スタートアップ〜ベンチャー企業だけでなく、上場企業、外資系企業への転職も視野に入れた活動が可能です。
他にも、未経験からの転職、残業が少なめの職場、平均年齢20代の職場など、様々な特徴でも仕事を検索出来ます。
採用を通して会社を成長させたい企業と、転職を通して成長したい求職者の最適なマッチングの場を提供いたします。
IT/Web業界でのご自身のキャリアアップ、未経験からのステップアップに是非Greenをご活用下さい!(公式ホームページ)
- IT/Web業界で働く方向けの転職サイト
- スタートアップからベンチャー、上場企業、外資系企業と様々な企業規模の求人を保有
- 未経験でもOKな求人がある
未経験でも大丈夫なIT/Webの転職サイトは珍しいね。
IT/Web業界の転職サイトだと、Geekoutも有名ですが「未経験」の方向けの求人はあまりないです。
IT/Web業界で働く方向けの転職サイト
Greenには次のような職種の求人が多いです。
- エンジニア
- Webデザイナー
- Webマーケター
- Webライター
IT/Web業界の職種ばかりだね。
ただ、上記の職種以外にも営業や企画職もあります。
求人の内訳は下記の図がわかりやすいですが、登録者の6割※がエンジニアとデザイナーなど経験者が占めています。(※公式サイトより)
スタートアップからベンチャー、上場企業、外資系企業と様々な企業規模の求人を保有
Greenには様々な企業規模の求人が存在します。
聞いたことのある有名企業から、起業したばかりのベンチャー企業まで多種多様な企業の求人が集まっています。
Greenが成果報酬型の求人サイトであるため、基本的には無料で求人掲載ができ、お金のないベンチャーなども出稿できるのです。
IT/Web業界は、スタートアップやベンチャーでもすごく良い企業があるし、そういった企業の求人はGreenでこそ見つかる場合が多くあるね。
未経験でもOKな求人がある
IT/Web業界は未経験の方向けの求人は少ないです。
特に転職市場では即戦力を求められるため、未経験エンジニアやデザイナーにはなかなかチャンスがありません。
しかし、Greenには未経験でも応募可能な求人があります。
他のIT/Web業界の転職サイトに比べて未経験向けの求人が多い印象です。
転職サイトGreenの評判は?
『Green』の気になる評判をまとめてみました。
- 他の転職サイトには掲載されていない中小企業の求人も載っている
- スカウト機能が充実している
- ハイキャリア向けの求人は限られている
他の転職サイトには掲載されていない中小企業の求人も載っている
Greenはベンチャー企業や中小企業の求人が多く、大手転職サイト・転職エージェントが扱っていないような掘り出し物の求人も見つかると評判です。
大手の転職サイトになると、どのサイトを見ても似たような求人しか見つかりません。
しかも、求人票はそこまで作り込まれておらず、自分で企業の良し悪しを判断することが難しい内容のものばかりです。
しかし、Greenでは各掲載企業で実際に働いている人のインタビューや具体的な仕事内容など、検討するにあたって必要な情報が記載されています。
また、たくさんの写真が掲載されているため、なんとなくの企業の雰囲気をつかむことが可能でしょう。
Greenへの求人掲載が無料だからこそ小さな規模の企業の求人も見つかるね。
スカウト機能が充実している
Greenの評判で多いのが、スカウト機能が充実しているといった声です。
スカウトメールを通して、企業から直接アプローチが来ることが多々あります。
他の転職サイトにもスカウトメールの仕組みはありますが、どこも同じようなテンプレートのやっつけ仕事のメールが多い中、Greenのメールは一通一通作り込まれている印象を受けました。
ハイキャリア向けの求人は限られている
ベンチャーやスタートアップの求人が多い分、ハイキャリア向けの求人には限りがあります。
専門性に特化したスキルのあるIT/Web人材であれば、Greenを使うよりもSNSなどを使って個人的に転職活動をするのがおすすめです。
もしくは、『JACリクルートメント』や『リクルートエージェント』を利用する方がベターと言えます。
転職サイトGreenの口コミは?
実際につかった方から、アンケートを取りました!良いポイント・良くないポイントから、どんな人におすすめなのかをお伝えします。
良い口コミ
32歳 | 女性 | IT・通信・インターネット | 事務・管理
転職回数: 3回
求人の量は多いです。長期にわたり募集しているものもあればすぐにでも採用、という求人まで、掲載・募集期間が様々でした。海外で日本人の募集も見かけました。
また、特定の求人に応募予定(閲覧)の求職者の現在の年齢や、前職、年収などの比率も出てくるので、比較的若い人が、前職で経験者が応募している、など、自分が応募する際にほかの応募者の情報が数字で表れるのはほかにないと思いますし、大変参考になりました。
1日に10件くらいメールを送ってくる転職サイトもある中で、こちらはさほどしつこくありません。
32歳 | 女性 | 公的機関・その他 | 医療・福祉・介護
転職回数: 3回
・メールのやり取りがしやすかった
企業からメールがきたらすぐにお知らせが来る点がよかった。他の求人サイトは無駄なメールが多く、自分が探していない求人までメールでお知らせが入ることが多かったが、Greenは必要時のみしかメールが来なくて非常に好感が持てた。
・求人の質が良かった
自分が興味のもてる求人が多数あった。未経験が応募できないものが多かったので実際に応募する件数は少なかったが、他のサイトには載っていない求人もあり良かったと思う。
25歳 | 女性 | IT・通信・インターネット | 事務・管理
転職回数: 3回
転職エージェントに探してもらいながら、自分で気になる仕事を探せるサイトはないか調べた時に見つけたのがGreenです。比較的出ている求人の数も多くサイトも見やすいのでとても利用しやすかったです!転職エージェントでは書類選考に通る事さえ難しかったのですが、Green経由で自分で応募した会社はサクサクと選考が進み内定を頂けました。自分の得意な分野と勉強している分野のスキルをタグ付けしてアピールできるところも本当に良いです。履歴書や簡単な職務経歴書、前職での年収、スカウトしてくれる会社への希望など記載するスペースもあるため、経歴を踏まえて「あなたの事が気になります」と企業から気になるアピールされることも多くあり、知らない企業についても沢山知る事が出来ました。
良くない口コミ
32歳 | 女性 | IT・通信・インターネット | 事務・管理
転職回数: 3回
求人の地域が東京に集中しすぎており、地方在住の為、応募が難しかったです。応募しても相手にしてもらえなかったこともありました。地方だから通えないでしょう、という雰囲気で、上京を考えているのに応募条件にも満たなかったものが多々あります。
また若い世代、経験者の求人も多すぎます。30歳までとか、職種未経験者は不可、など。若い世代で経験を伸ばしていきたいという企業ばかりで、32歳の自分には全く合いません。相談に乗ってくださるエージェントもいればよかったのですが、サポートもいまいちでした。
32歳 | 女性 | 公的機関・その他 | 医療・福祉・介護
転職回数: 3回
・求人の量が少なかった
もっと求人の量が多いとよかった。経験者しか応募できないものが多かったため、実際にはあまり応募が出来なかった。
・新着の求人が検索しにくかった。
今日の新着求人を検索できるページがあればなお使いやすかったと思う。また検索条件保存に名前が付けられないので、なんの条件で保存したか忘れてしまうこともありました。
HP自体はとても見やすかったので、検索機能をさらに分かりやすく充実させてほしいです。
25歳 | 女性 | IT・通信・インターネット | 事務・管理
転職回数: 3回
自分のペースで転職できるのが良いいと思って登録しやした。
確かにヘッドハンターからのメッセージがないだけで日々穏やかでした。企業さんと直でやり取りできるのはありがたかったです。でも直でやりとりするのがウリなので、トラブルも直接やり取りしなければならず、万が一の時に役に立ちません。また現在、「話を聞いてみたい応募」をしても「気になるリスト」に反映されない。また「気になるリスト」から求人情報が見れなくなってました。
おすすめの人
32歳 | 女性 | IT・通信・インターネット | 事務・管理
転職回数: 3回
IT企業でシステム構築に携わったことのある方、20代、web関連の仕事経験者に薦めます。
IT、webに特化しているといわれるので、業界経験者は優遇されると思います。また若い世代中心の企業も多く、募集している企業の平均年齢が30歳手前(20代)というのもよくみかけるので、若い世代には良いと思います。
また、海外に拠点を置く企業の募集もいくつか見かけたので、英語をはじめ、語学が堪能な方も向いていると思います。TOEICの点数が高い方は有利です。
32歳 | 女性 | 公的機関・その他 | 医療・福祉・介護
転職回数: 3回
今までIT系の仕事を行ってきた経験者に勧めたいです。
私はIT系に興味はあったものの未経験だったので、なかなか応募できなかったのですが、どの業種であっても経験者のIT系求人は充実していたと感じたので、そのような仕事を求めている人におすすめしたいです。私は一般事務を中心に探していましたが求人が少なかったので、そのような方は他サイトがよいと思いました。写真や会社説明のページも分かりやすかったので、閲覧しているだけでも大変勉強になりました。
25歳 | 女性 | IT・通信・インターネット | 事務・管理
転職回数: 3回
この転職サイトは、シンプルで見やすいです。
自分に合った会社を探せるように、色々な条件を設定することも出来ます。一つの会社に対して、色々な情報も分かるのもこのサイトの魅力だと思います。会社の情報はもちろんのこと、実際に働く社員さんの声であったりとか『この仕事で得られるもの』などの記載もあり、自分自身がこの会社で働くイメージが非常に浮かびます。会社の想いが伝わるので、より詳しく知ることも出来ます。自分に合った会社を選ぶには、もってこいの転職サイトだと思いました。
転職サイトGreenを使うメリットは?
Greenを使うメリットをまとめてみました。
- 「気になる」機能で企業とのマッチング率が高い
- IT/Web業界の求人を様々な条件で検索できる
「気になる」機能で企業とのマッチング率が高い
Greenには、「気になる」という機能があります。
求人掲載をしている採用担当者は、Greenの登録者の経歴や転職意思を見て、気になる人がいたら「気になる」ボタンを押してアプローチ。
気になるボタンを押された登録者は、企業が自分に興味を持ってくれていることがわかります。
もし気になるをもらった企業に自分も興味があれば、自分も「気になる」を企業に返すことが可能です。
お互いに興味を持っていることがわかれば、企業側がスカウトメールを送る確率が高くなり、選考に進める可能性が高くなります。
※以前は「話を聞いてみたい」というボタンもありましたが、今では「気になる」という機能に一本化されています
IT/Web業界の求人を々な条件で検索できる
Greenは、IT/Web業界を中心とした6000社以上の企業に利用されています。
冒頭でも述べましたが、次のような職種の求人が多いです。
- エンジニア
- Webデザイナー
- Webマーケター
- Webライター
それらの専門職種を、Greenでは様々な角度から求人を検索することができます。
- 未経験からの転職
- 残業が少なめの職場
- 平均年齢20代の職場
IT/Web業界・ベンチャー企業 を中心とした 6000社 が利用しているので、求人を探す際には条件を指定して詳しく探すことができます。
転職サイトGreenを利用する上で気を付けたいこと
Greenを利用する上で気を付けてほしいこともあります。
- Greenに掲載されている求人のほとんどがIT・Web業界のもの
- 転職エージェントではないので、サポートが全くない
Greenに掲載されている求人のほとんどがIT・Web業界の求人ですので、同業界を希望していない人は別の転職サイトを利用してください。
おすすめの転職サイトは下記の記事で紹介していますので、そちらも参考にしてみてください。
また、Greenは転職エージェントではないので応募に必要な選考書類の作成や、採用に必要な面接対策などを、全て自力で行う必要があります。
そのため、Greenと一緒に転職エージェントを併せて活用することをおすすめします。
IT/Web業界を目指すのであればワークポートがおすすめです。
転職エージェントでは面接指導や職務経歴書の添削なども行ってくれますので、『Green』で足りない部分をカバーしてくれますので、利用してみてください。
転職サイトGreenを第二新卒の僕が使ってみた
Greenに実際に登録して使ってみました。
Greenは完全無料の転職サイトで登録もとても簡単です。
Facebookと連携して登録も可能で、登録は10分程度で完了しました。
利用して最も驚いたのは企業から「気になる」がかなり届くということ。登録して1日で13件も届きました。
実際に「気になる」が届くと、この企業はどんな企業なのかな?と見てみたくなりますね。
Webサイトはとても使いやすく、メッセージもメールのように使えるので便利です。
実際に届いたスカウトや「気になる」は全てIT・Web関連でその専門性が伺えます。
また、自分の経歴や職種に応じておすすめの求人も提案してくれるのも使いやすいです。
ただし、こうしたスカウトや「気になる」が届く企業はベンチャーや中小企業なので、大手などに転職したいと考える方は自分で売り込みをしていかないといけないです。
転職サイトGreenに登録しよう
大手企業はもちろん、中小企業やベンチャー企業の掲載数もとても多く、若手向けの求人が特に多いので、若手エンジニアの方には特におすすめです。
営業やマーケターなどの職種もあるのでIT・Web系を考える人は必ず登録しましょう。
「気になる」機能やスカウト機能により企業からもたくさんアプローチがあり、気軽に利用できる上に企業検索も容易です。
口コミでも評価がとても良い転職サイトなので非常におすすめです。
皆さんも是非この機会に登録してみましょう。
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