OpenWork（オープンワーク）の評判は？実際に使った僕が徹底調査してみた

転職サイトや企業の公式ホームページを見ているだけでは「本当の情報」を手に入れることが難しいですよね。

しかし、多くの人が転職先を決める際に重要視しているのが、実際にその企業で働く中の人の声だと言います。

この記事では企業の口コミサイト「OpenWork」の評判を紹介します。

下記の転職活動のフェーズでは、STEP 3やSTEP 4のタイミングで利用すると最大限価値が発揮されるサービスです。

STEP1やSTEP 2については、この記事では解説しません。

ただ、もし下記のスカウト型転職サービスを利用していないのであれば損をしているのでオープンワークと合わせて確実に利用するようにしましょう。

OpenWork（オープンワーク）とは

Vorkers（ヴォーカーズ）は2019年5月23日にOpenWork（オープンワーク）へと社名変更。

2007年の創設以来、国内最大規模の就職・転職のための社員口コミサイトへと成長してきました。

社名変更の背景には、本気で「オープンワーク」をジョブマーケットプラットフォームにしていきたい強い思いがあるそうです。

オープンワークの名称には、「より透明性の高い（Open）、仕事（Work）選びを提供する」という想いがあり、社会の一人一人が企業の本当の情報に触れ、働きがい・やりがいのある企業選択ができる世界を目指していることがわかります。

OpenWork（オープンワーク）は、ジョブマーケットの透明性を高めることで、健全な雇用環境の発展に貢献するとともに、企業と個人のより良いマッチングをサポートし、一人ひとりが自分らしく生きることを応援したいと考えています（オープンワーク公式サイトより）

OpenWork（オープンワーク）の評判は？

オープンワークでは次のようなことができます。

企業評価のところは非常にわかりやすく表現されています。

OpenWork（オープンワーク）のGoogle企業評価

しかし、気になるのが口コミや評価スコアの信憑性かと思います。

もちろんすべての口コミが信憑性があるはずはなく、中には内容が事実と乖離しているものもあるでしょう。

ただ、オープンワークでは口コミのクオリティを担保するために全力を尽くしており、次のような取り組みを行っています。

特にレポート回答のルールには優れていると思う点が多く、コピペが制限されていたり、回答には500文字以上を書かなければいけないなど、スパム投稿をしづらい構造になっています。

また、評価スコアをつける際にもオープンワークは一工夫をしており、単純な平均値をスコア化するだけではなく、最新性や回答者数、乖離性なども考慮して算出しています。

OpenWork（オープンワーク）の評価スコア算出アルゴリズム

圧倒的な口コミ回答数を誇り、独自のアルゴリズムによる評価スコアをつけているので非常に信頼できます。

実際に勤めている企業の評価スコア等を見てみるとおもしろいかもしれません。

OpenWork（オープンワーク）を実際に使ってみた！

OpenWorkを実際に登録から利用までしてみました。

今回は、現在もっともオープンワークで評価の高かったGoogleについて調べながらこのサービスの特徴や良さを紹介していきたいと思います。

オープンワークの口コミの質は非常に高い！

口コミの質は非常に高かったです。

ネガティブな口コミもきちんと存在しており、参考になるものがいくつもありました。

オープンワークの業界比較がとても使える！

企業総合評価は相対比較しないとあまり意味をなしませんよね。

実際に使ってみると、業界の平均スコアとの比較や、業界内でのランキングなど使える評価指標が多数存在していました。

OpenWork（オープンワーク）の企業評価の業界比較

転職先を検討する際には非常に使える機能だと思いました。

オープンワークの年収・給与情報は転職後の自分の待遇をリアルに想定できる

口コミ数に比べると少ない気がしました。

しかし、年齢や在籍期間、役職、職種とともに年収や給与が掲載されているため、転職後の給与をリアルに想像することができそうです。

オープンワークの求人情報はまだまだ発展途上

オープンワークにも求人情報は掲載されています。

ただ、求人情報を探すのであれば現段階では他の転職サービスや転職エージェントを利用した方が良いでしょう。

なぜなら圧倒的に求人の量も違いますし、求職者へのサポートの質も違うからです。

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今時点では、希望する企業の口コミを調査するためにオープンワークスを使い、実際の応募は転職エージェント経由で行うなどの使い分けをした方が良いでしょう。

また、個人的におすすめの使い方としては、オファー型転職サイトから届いた求人を、実際どんな企業なのかをオープンワークで確認するやり方です。

転職活動をする上で重要なポイント

転職活動をする上で、企業の口コミ等を調べて企業を理解することはもちろん重要ですが、一方で自分自身を理解することも重要です。

自分の市場価値はどのくらいか把握しているでしょうか？

市場価値を理解するには大きく2つの方法があります。

一つ目の方法は『ミイダス』などの市場価値を調べてくれる転職サービスを利用することです。

ミイダスでは質問に答えていくだけで簡単に自分の想定年収を知ることができ、自分の市場価値がどの程度か理解することができます。

数分程度で完了するので気になる方はぜひ試してみて下さい。

スマホでかんたん5分で完了

無料登録後もお金はかかりません。

二つ目の方法はオファー型の転職サイトに登録することです。

『キャリトレ』などのオファー型の転職サイトに登録しておくだけで様々な企業からオファーが届き、自分に対する市場からの需要を把握し、自身の市場価値を理解することができます。

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転職活動を成功させるための具体的な進め方

転職活動をこれから始める方もいれば、なかなか転職が決まらずに悩んでいる方もいらっしゃるかと思います。

こちらの記事では、転職サービスを20社以上使い倒してきた僕が、転職を成功させるためのコツを紹介しています。

2020.03.01【内定が出ない人必見】5分で読める転職を成功させるための具体的進め方

それぞれのステップに合わせて、具体的にどんな転職サービスをどのように利用すれば転職の成功に近くかお伝えしています。

もし転職活動に悩みを持っているのであれば、ぜひ少しでも参考にしてみてください。

OpenWork（オープンワーク）の評判まとめ

結論、オープンワークは非常に役立ちます。

実際の口コミや企業評価を見てみても、肌感覚と乖離している感じはしませんでした。

そして何より、集まっている口コミの数が他の口コミサイトの比じゃなかったです。

無料でここまでの数の企業の中の人の声が聞けるのは非常にありがたいことですよね。

転職活動で最後に効果を発揮するのは実際に働いている人の声や本音です。

オープンワークのような口コミサイトを使い倒して転職を考えている企業の本当の姿を把握する努力をし、自分に合った企業を選択できるようにして欲しいです。

その他の企業口コミサイトや、おすすめの転職サイト・エージェントは下記の記事で紹介していますので合わせてご覧ください。

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